創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、提質(zhì)增效、追求卓越︳寶豐公司2022年上半年工作總結(jié)大會(huì)順利召開
為梳理總結(jié)上半年工作,安排部署下半年任務(wù),確保年度目標(biāo)圓滿完成,7月16日上午,寶豐公司召開2022年上半年工作總結(jié)大會(huì)。公司董事長田式國、總經(jīng)理金鑫出席會(huì)議并講話,副總經(jīng)理謝學(xué)更主持會(huì)議,公司副總、總經(jīng)理助理以及各分公司總經(jīng)理主席臺(tái)就坐。各部門負(fù)責(zé)人及全體員工參加會(huì)議。
總經(jīng)理金鑫從數(shù)據(jù)匯總、改進(jìn)方向及下半年工作安排等幾個(gè)方面做了總結(jié)闡述,肯定了半年來的努力和成績,宏觀全面的對(duì)外部環(huán)境趨勢進(jìn)行判斷,運(yùn)用詳實(shí)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對(duì)比,深刻全面的自我分析,清晰明確了下半年重點(diǎn)工作安排,激勵(lì)全體員工再攀高峰、再創(chuàng)佳績。
下半年將召開黨的二十大,公司全體同仁也要繼續(xù)努力拼搏,以良好的工作業(yè)績迎接黨的二十大召開。要繼續(xù)統(tǒng)籌抓好疫情防控、安全生產(chǎn)等工作,我們既要應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢,抵御嚴(yán)峻風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),更要把握機(jī)遇,挖掘潛力,實(shí)現(xiàn)新作為,干出新業(yè)績。一是抓住重點(diǎn),攻克難關(guān),占領(lǐng)產(chǎn)業(yè)布局新高地。繼續(xù)加大力度開拓國際市場,同時(shí)國內(nèi)市場營銷繼續(xù)下沉,進(jìn)一步擴(kuò)大城市范圍,提升寶豐的品牌影響,不斷開發(fā)新客戶。二是加快新項(xiàng)目進(jìn)度,建立轉(zhuǎn)型發(fā)展新支點(diǎn)。加快模具設(shè)計(jì)、配方研發(fā)以及配套設(shè)施的建設(shè),確保設(shè)備到廠后,盡快投入生產(chǎn),滿足公司產(chǎn)能擴(kuò)大后的需求。三是緊抓安全生產(chǎn),確保零事故。安全工作要從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變,從被動(dòng)防范向管住源頭轉(zhuǎn)變,全覆蓋、長周期的實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),為公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是進(jìn)一步推進(jìn)精益生產(chǎn),提升管理新效能。利用精益思想優(yōu)化工藝流程、車間布局,消除各工序浪費(fèi),降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率。五是重視人才,服務(wù)職工,樹立企業(yè)文化新形象。人才培養(yǎng)始終是公司發(fā)展的重要保障,上半年公司提拔了一批新干部,打通了人才晉升渠道,下一步,將繼續(xù)創(chuàng)新選人用人機(jī)制,加大年輕干部選拔培養(yǎng)力度,使人才上的去,庸才下的來。
會(huì)議要求,各分公司、部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)半年工作會(huì)議精神,組織召開內(nèi)部會(huì)議,聚焦重點(diǎn)任務(wù),研究對(duì)策,攻堅(jiān)克難,全力以赴完成全年目標(biāo)任務(wù)。